Lediga jobb som Chefer inom hälso- och sjukvård i Falkenberg

Här i Falkenbergs kommun kan du göra stor skillnad. Vårt jobb är att erbjuda god kommunal service i livets alla skeden. Vi är också med och utvecklar Falkenberg som plats. Vår vision är att vi växer för en hållbar framtid.

I hemsjukvården arbetar arbetsterapeuter, sjukgymnaster/fysioterapeuter, sjuksköterskor, distriktssköterskor, farmaceut, undersköterskor, assistenter, hjälpmedelstekniker och chefer. Vi arbetar i team för att möta patientens behov för ett självständigt liv med god livskvalité. I teamen finns ett gott kollegialt stöd där alla generöst bidrar utifrån kompetens och yrkeserfarenhet. Lokalen vi utgår ifrån ligger på ett cykelavstånd på cirka 3-5 minuter ifrån tågstationen.

Vi erbjuder dig ett arbete med stor variation och en arbetsplats där vi är måna om varandra och har roligt på jobbet. Vi är nyfikna och vill prova nytt och strävar därför efter att förbättra, utveckla och förnya vår verksamhet. Vår målsättning är att vara en arbetsplats där varje medarbetare ges möjlighet att växa i sin yrkesroll och där ett positivt och öppet arbetsklimat utgör grunden för våra förutsättningar att lyckas i vårt arbete.

För oss är det viktigt att ha ett gott bemötande och att dem vi träffar ska känna sig trygga med oss och våra tjänster. Vill du vara med och utveckla vår verksamhet?

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta i en utvecklande roll där du kombinerar verksamhetsstöd, samordning och förbättringsarbete? Vi söker nu en verksamhetsledare till Rehabenheten.

I rollen som verksamhetsledare arbetar du nära enhetschef och ansvarar för introduktion av nyanställda, verksamhetsuppföljning, analys samt framtagning av statistik och underlag. Du kartlägger utbildningsbehov, planerar kompetensinsatser och samordnar studenter. Du har även en stödjande roll i patientrelaterade frågor och driver utvecklingsarbete tillsammans med kollegor inom verksamheten och kommunen.

KVALIFIKATIONER
• Relevant högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård, leg. arbetsterapeut alt. leg. sjukgymnast/fysioterapeut.
• Erfarenhet från kommunal primärvård är meriterande
• God administrativ förmåga och vana av IT-system
• Erfarenhet av utvecklings- och kvalitetsarbete

Som person är du strukturerad, självgående och har god samarbetsförmåga. Du är kommunikativ, lösningsorienterad och trivs i en roll med varierande arbetsuppgifter. 

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten.

Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.

Före erbjudande om anställning ska du kunna uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister tillsammans med giltig fotolegitimation. Du beställer belastningsregistret via följande länk: Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning, e-tjänst | Polismyndigheten

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Falkenbergs kommun använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen

Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.

I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Visa mindre

Här i Falkenbergs kommun kan du göra stor skillnad. Vårt jobb är att erbjuda god kommunal service i livets alla skeden. Vi är också med och utvecklar Falkenberg som plats. Vår vision är att vi växer för en hållbar framtid.

Vill du bli en del av den kommunala primärvården i Falkenbergs kommun? Nu har du chansen - Vi söker enhetschef för sjuksköterskeverksamheten. Rollen ingår i ledningsgrupp tillsammans med, enhetschefer för sjuksköterskor,  rehab, korttidsverksamheten och trygghetsteamet samt verksamhetsutvecklare.

Vill du vara med och utveckla vår verksamhet?

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef inom den kommunala primärvården i Falkenbergs kommun har du ett helhetsansvar för att leda, planera, utveckla och följa upp verksamheten inom ditt område. Du har ansvar för personal, arbetsmiljö, ekonomi och kvalitet och arbetar nära dina medarbetare i det dagliga arbetet.

Du leder genom dialog och delaktighet och verkar för ett öppet klimat där engagemang, ansvarstagande och arbetsglädje får utrymme. I uppdraget ingår att skapa goda förutsättningar för en trygg och patientsäker vård, samt att arbeta långsiktigt för kompetensutveckling och hållbar bemanning.

Du samarbetar med chefskollegor inom hälso- och sjukvården, äldreomsorg och funktionsstöd för att skapa en sammanhållen vård och omsorg med individens behov i fokus. Du ansvarar för att verksamheten bedrivs enligt gällande lagstiftning, politiska beslut, kommunens mål och riktlinjer.

Som enhetschef driver du utvecklings- och kvalitetsarbete inom ditt ansvarsområde och bidrar aktivt till att stärka den kommunala primärvårdens roll i omställningen till God och Nära vård. I uppdraget ingår också att säkerställa ett effektivt budget- och uppföljningsarbete, samt att föra dialog med brukare, anhöriga och samverkansparter.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har erfarenhet av ledarskap med personal-, budget- och arbetsmiljöansvar. Du har en högskoleutbildning som legitimerad sjuksköterska eller annan utbildning som arbetsgivaren finner relevant, samt god kännedom om den kommunala primärvården. Erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete inom vård och omsorg är meriterande.

Som ledare är du tydlig, närvarande och förtroendeskapande. Du leder genom dialog och engagemang och har förmåga att skapa delaktighet och tillit i ditt team. Du är strukturerad, ansvarstagande och har lätt för att växla mellan strategiskt och operativt arbete. Du ser helheten i verksamheten och bidrar aktivt till att utveckla samarbete mellan professioner och verksamhetsområden.

Du har god kunskap om de lagar och regelverk som styr hälso- och sjukvården, samt vana att arbeta med uppföljning, kvalitet och systematiskt förbättringsarbete. Du är trygg i att fatta beslut och har ett lösningsfokuserat förhållningssätt.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du har en prestigelös inställning, god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta i team. Du har en god förmåga att kommunicera i tal och skrift, är van vid digitala arbetssätt och använder IT som ett stöd i ditt ledarskap.

Körkort är ett krav.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Falkenbergs kommun använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen

Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.

I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Visa mindre

Varje dag gör Psykiatrin Hallands medarbetare stor skillnad för många hallänningar – det vill vi fortsätta med!

Om arbetet
Som biträdande verksamhetschef arbetar du i nära samarbete med verksamhetschef och den övriga verksamhetsledningen.

Du kommer att hantera en bred variation av frågor som rör exempelvis ledning, ekonomi, planering, samordning, processer, utveckling och uppföljning, organisation, kvalitet, säkerhet, samverkan och lokaler.

Det finns en flexibilitet i rollfördelningen mellan verksamhetschef och biträdande verksamhetschef och vi kommer att ta hänsyn till dina erfarenheter och styrkor när vi tillsammans formar uppdraget.

Det kan bli aktuellt med chefsansvar för vissa funktioner, eller delar av verksamheten. Du rapporterar direkt till verksamhetschef och företräder verksamheten vid dennes frånvaro bl a gentemot förvaltningschefen.

Som biträdande verksamhetschef för den vuxenpsykiatriska öppenvården ingår du i verksamhetens ledningsgrupp som består av elva avdelningschefer, klinik-MLA, klinik-PLA, en verksamhetsutvecklare, klinikassistent, samt HR och controller.

Utifrån var du som sökande bor blir placeringsort i någon av våra sex kommuner där vi har våra mottagningar.  

Om arbetsplatsen
Psykiatrin Halland är Region Hallands förvaltning för all offentlig specialistpsykiatri. Här ingår psykiatri för barn, ungdomar och vuxna, såväl öppen- som heldygnsvård. Vuxenpsykiatri öppenvård har som uppdrag att utreda och behandla specialistpsykiatriska patienter.

Den vuxenpsykiatriska öppenvården erbjuder psykiatri nära invånarna med öppenvårdsmottagningar i varje kommun. Vid de större mottagningarna finns en subspecialisering i Allmänteam, Beroendeteam och Psykosteam. Det finns även  länsövergripande team för rTMS, DBT och OCD. I Varberg finns Minnesmottagningen placerad som en regional resurs.

Öppenvårdens strategi Rätt vård, i rätt tid innebär ett starkt fokus på kvalitet och korta ledtider i alla delar av verksamheten. Förbättringsarbete sker löpande och involverar all medarbetare. Inom öppenvården arbetar ca 250 personer.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning med en grundprofession som förekommer inom den psykiatriska vården. Du har mångårig erfarenhet av ledarskap inom hälso-och sjukvård, gärna inom psykiatrin.

Som person är du trygg och har god självinsikt. Du trivs när det händer mycket omkring dig, har förmågan att tänka nytt och ta egna initiativ.

I din roll måste du kunna arbeta såväl operativt som strategiskt, men alltid utifrån ett helhetsperspektiv. Du har god kommunikativ förmåga där du skapar delaktighet och förståelse för verksamhetens mål.

Du har en utvecklad förmåga att samarbeta och skapa goda relationer, såväl internt som externt. Du ser det positiva i förändrings-och förbättringsprocesser, vilka du naturligt kan leda, delta i och följa upp.

Då resor ingår i arbetet är det ett krav med körkort B.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

https://regionhalland.varbi.com/what:job/jobID:827908/

Intervjuer planeras hållas den 12 juni.

Vårt erbjudande
För oss är det viktigt att du som chef ska trivas och utvecklas i ditt arbete. 
Läs mer om vad vi kan erbjuda dig som anställd i Region Halland https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/vara-yrken/chef?mtm_campaign=RH_yrkessida_chef_jobbannonser

Fackliga representanter:
Charlotta Andersson, Vision
0724-566 551

Cecilia Aronsson, Kommunal
035-13 10 19

Dragica Grahovac, Saco
0733-02 15 43

Tove Stål Kjellberg, Vårdförbundet
0346-571 28 

Inger Bermlid, Hallands läkarförening
035-13 17 14


Övrigt

Inför eventuell anställning görs alltid kontroll i belastnings- och misstankeregistret.

Om Region Halland


Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.


Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal. Visa mindre

Här i Falkenbergs kommun kan du göra stor skillnad. Vårt jobb är att erbjuda god kommunal service i livets alla skeden. Vi är också med och utvecklar Falkenberg som plats. Vår vision är att vi växer för en hållbar framtid.

Vill du bli en del av ett härligt gäng och fortsätta utveckla korttidsverksamheten i Falkenberg. Då ska du söka tjänsten som enhetschef hos oss!

Tallgläntan finns beläget alldeles i skogskanten på Herting i centrala Falkenberg. Här finns 80 lägenheter fördelade på 4 plan, varav 30 lägenheter är korttidsverksamhet. Det är tre enhetschefer med uppdelat ansvarsområde som leder verksamheten tillsammans. I ett delat ledarskap har ni enhetschefer ett nära samarbete och ett gemensamt ansvarstagande i övergripande processer och strategier inom kvalitet, utveckling, arbetsmiljö och ekonomi.

Korttidsverksamheten är organisatoriskt placerad under hälso- och sjukvården (HSL). Du kommer ingå i ledningsgrupp HSL och tillsammans med fyra hemsjukvårdschefer, verksamhetsledare och vårdutvecklare.

Som enhetschef har du förutom ledningsgruppen, chefskollegor på Tallgläntan även hjälp av verksamhetsstöd. Enheten du kommer ansvara för består av vård- och omsorgspersonal på korttidsenheten.

Vi på Falkenbergs kommun arbetar utifrån en tydlig chefs- och ledarfilosofi, vilket kommer vara din ledstjärna i ditt ledarskap men också ett stort stöd i ditt arbete. Vi vill att du som söker tror på vår värdegrund Gott bemötande, Tillsammans och Nyfikenhet.

Falkenbergs kommun satsar på kompetensutveckling och ger goda förutsättningar för chefer och ledare. Utvecklande ledarskap är ett ledarskapskoncept baserat på forskning framtaget av försvarshögskolan (FHS) och i Falkenbergs kommun är Utvecklande Ledarskap (UL) navet i det chef- och ledarskap som förväntas i organisationen. Grundkursen i Utvecklande ledarskap är obligatorisk för alla chefer i Falkenbergs kommun och är kompetensgrundande.

ARBETSUPPGIFTER
Du har ca 40 medarbetare bestående av vård- och omsorgspersonal. Som enhetschef leder, planerar och samordnar du verksamheten och har ansvar för ekonomi och personal. I tjänsten ingår kvalitets- och utvecklingsarbete utifrån uppsatta mål och verksamhetens behov.

Du ska arbeta för ett positivt arbetsklimat, främja delaktighet och kreativitet så att engagemang och motivation skapas. Ledningsuppdraget innefattar också täta kontakter med brukare, anhöriga, kollegor och organisationen/förvaltningen.

De brukare/patienter som kommer till korttiden är allt från mindre avancerade ärenden till svårt sjuka patienter i palliativt skede. Enheten arbetar i ett tätt samarbete med legitimerad personal såsom sjuksköterskor, arbetsterapeuter och fysioterapeuter.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med ett stort intresse för ledarskap, hälso- och sjukvård och omsorg. Du ska ha adekvat högskoleutbildning. Det är mycket hälso- och sjukvårdsfrågor på korttiden så sjuksköterskeutbildning eller annan hälso- och sjukvårdsutbildning är meriterande, men inget krav. Erfarenhet av ledarskap med personal-/budget och arbetsmiljöansvar är ett krav. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Du vill vara med och bygga upp, organisera och utveckla verksamheten. För att lyckas i rollen som enhetschef är det därför en fördel om du är nytänkande och har ett starkt intresse av att arbeta med ständiga förbättringar. Som ledare är du tydlig och skapar förutsättningar för medarbetarnas delaktighet. Du har ett genuint intresse för människor, god samarbetsförmåga samt förmåga att tillvarata andras kompetenser och idéer. Som person är du tydlig, coachande, flexibel, bra på att kommunicera och har en förmåga att stimulera och motivera dina medarbetare.

Körkort är ett krav.

ÖVRIGT
Intervjuer är planerade att genomföras 14/4 samt 15/4. Välkommen med din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Falkenbergs kommun använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen

Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.

I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Visa mindre

Om oss
Capio Vårdcentral Falkenberg har drygt 9 000 listade personer. Vi värdesätter teamarbete och ett tydligt patientfokus. Vår organisation bygger på den lokala enhetens självstyre med engagemang och delaktigt från medarbetare vilket leder till korta beslutsvägar. Samtidigt finns en större organisation i bakgrunden som ger stöd och möjlighet till utveckling och erfarenhetsutbyte. Vi värdesätter kvalitet och service och ett gott bemötande för våra patienter.
Din roll
Att vara verksamhetschef hos oss innebär att du delar vår passion för utveckling – att du har ett naturligt öga för möjligheter att bli ännu bättre. Hos oss kommer du att hitta engagemang och prestigelöshet och du kommer snart att upptäcka att vi har en stark kultur där vi hjälps åt för att lyckas.
Ditt uppdragDu kommer att leda ett team på ca 40 fantastiska medarbetare, som alla har hög kompetens och ett stort engagemang. Det råder en härlig stämning i arbetsgruppen – vi har roligt och trivs tillsammans! Som verksamhetschef ansvarar du för att leda, organisera och utveckla verksamheten och för den dagliga driften på vårdcentralen. Du har fullt resultat- och personalansvar och ansvarar dessutom för det systematiska arbetsmiljö- och kvalitetsarbetet på mottagningen. Du arbetar värderingsstyrt för att skapa så mycket värde som möjligt för våra patienter och målstyrt med uppföljning och rapportering både internt och till Region Halland. Vår organisation är decentraliserad och du kommer ihop med dina medarbetare ha stor frihet att forma verksamheten. Till stöd har du bland annat en medicinskt ansvarig läkare (MAL) på plats och en gedigen supportorganisation. Du rapporterar till regionchef och ingår i en chefsgrupp som har möten regelbundet och där du får möjlighet till ett stort erfarenhets- och kunskapsutbyte. Vi har även inom Capio väletablerade stabsfunktioner för IT, marknad, lön, ekonomi och inköp vilka ger dig ett gott stöd i ditt dagliga arbete.
Vi erbjuder dig
Här är några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig:
Ett nätverk av framåtlutade stöttande chefskollegor
Ledarskapsutveckling i vår egen Capio Academy
Tryggheten i att ha en stor organisation i bakgrunden som stöd
Friskvårdsbidrag upp till 3 000 kr
Möjlighet till träning/friskvård på arbetstid
Möjlighet att teckna förmånscykel
Pensionsrådgivning
Ett öppet sinne och ett empatiskt ledarskap
Vi välkomnar dig som är en erfaren ledare och har arbetat med personal- och resultatansvar inom vårdbranschen tidigare. Utöver detta är dina personliga egenskaper och förmågor det avgjort viktigaste för oss. Vi tror att du besitter en kreativitet som gör att du gärna tänker nytt och ett mod som gör att du vågar prova nya idéer och trampa upp nya stigar. Likaså är det viktigt att se det goda och välfungerande och bevara den kraft som finns. Du har en naturlig lyhördhet för olika perspektiv och en förmåga att möta människor där de befinner sig. Att leda förändring är viktigt men också förmågan att vara lugn när det stormar. Genom omtanke och medmänsklighet tror vi att du kan skapa en situation där varje individ är trygg och vill bidra till enheten med full kraft att vilja hjälpa våra patienter.
Tror du att vi är rätt för varandra? Välkommen med din ansökan!
Tillträde: Enligt överenskommelse
Sista ansökningsdag: 2024-06-20Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Visa mindre

Arbetsuppgifter
Vi erbjuder ett intressant uppdrag som biträdande avdelningschef på Sjukresor.

Tjänsten är direkt underställd avdelningschefen och du rapporterar till henne samt ersätter vid hennes frånvaro. Avdelningschefen har huvudansvaret för personal, ekonomi och arbetsmiljö och tillsammans fördelar ni det ansvaret på ett sätt som är mest effektivt för verksamheten.

Uppdraget innebär att engagera och motivera medarbetare samt vara en del av den operativa driften och arbetsgivarens representant. Arbetsuppgifter som kommer ingå i uppdraget är rekrytering, utbildningsfrågor och organisering av resurser för att matcha dessa mot verksamhetens behov. I samarbete med avdelningschefen driver du verksamhetsutvecklingen på enheten. I uppdraget ingår att vara Ambulanschef i beredskap.

Om arbetsplatsen
Förvaltningen Ambulans, diagnostik och hälsa är länsövergripande och omfattar cirka 1200 medarbetare. Utifrån Region Hallands vision Bästa livsplatsen verkar Ambulans, diagnostik och hälsa för en god hälsa hos befolkningen. Våra medarbetare är nyckeln till att bedriva en verksamhet med hög kvalitet. Vår utgångspunkt är alltid patienten och den halländske medborgaren.

Sjukresor i Halland är en del av förvaltningen Ambulans, diagnostik och hälsa. Avdelningen finns på tre orter, Kungsbacka, Falkenberg, Halmstad och utför liggande och sittande sjukresor inom och utom Region Halland. Nu söker vi dig som intresserad av ledarskapsfrågor och vill ta ett steg vidare i din yrkeskarriär till tjänsten som biträdande avdelningschef på Sjukresor i Halland.

Kvalifikationer
Vi söker dig med högskoleexamen inom för tjänsten relevanta ämnen alternativt annan erfarenhet inom området som av arbetsgivaren bedöms likvärdig. Tidigare chefs- eller ledarerfarenhet samt erfarenhet att leda med fokus på resultat är mycket meriterande. Det är önskvärt om du har erfarenhet från ambulans- eller sjukreseverksamhet. Du har helhetssyn, intresse av att leda andra samt förmåga att entusiasmera i förändringsprocesser och verksamhetsutveckling. Du har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer såväl inom som utom enheten. Som person är du strukturerad, tydlig i din kommunikation, närvarande och kan styra verksamheten efter uppsatta mål tillsammans med avdelningschefen. Du har ett tydligt arbetsgivarperspektiv och står bakom de värderingar som finns i Region Halland.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Du anställs i en tillsvidareanställning vid din grundprofession med ett chefsförordnande i fyra år.  Som biträdande avdelningschef erbjuds du kompetensutveckling likt andra chefer inom organisationen.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi planerar att hålla intervjuer den 15 och 18 mars.

Vårt erbjudande
För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. 
Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd.

Om Region Halland


Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.


Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal. Visa mindre

Här i Falkenbergs kommun kan du göra stor skillnad. Vårt jobb är att erbjuda god kommunal service i livets alla skeden. Vi är också med och utvecklar Falkenberg som plats. Vår vision är att vi växer för en hållbar framtid.

Boken och Berguven är särskilda boende med placering i Västra gärdet och Falkagård i centrala Falkenberg. Boken har 60 lägenheter fördelade på 3 plan varav 20 lägenheter har inriktning för personer med demenssjukdom. Berguven har 47 lägenheter för personer med demenssjukdom. I dag är det 3 enhetschefer med uppdelat ansvarsområde och som leder verksamheterna tillsammans. I ett delat ledarskap har ni enhetschefer ett nära samarbete och ett gemensamt ansvarstagande, där ni delar på arbetsuppgifter, ansvar och befogenheter. Ni ska ha ett delat ledarskapsansvar i övergripande processer och strategier inom kvalitet, utveckling, arbetsmiljö och ekonomi.

Som enhetschef har du förutom flera kollegor stöd av verksamhetsstöd och verksamhetsledare. Du kommer att ingå i en ledningsgrupp tillsammans med flera chefskollegor för kommunala särskilda boende.

Vi har 2 enheter som behöver ny enhetschef:

1. 32 boendeplatser för personer med kognitiv svikt samt medarbetare dag och natt på Berguven.
2. 35 boendeplatser för personer med kognitiv svikt samt medarbetare på Berguven och Boken.





ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef leder, planerar och samordnar du verksamheten och har ansvar för ekonomi och personal. I tjänsten ingår kvalitets- och utvecklingsarbete utifrån uppsatta mål och verksamhetens behov.

Du ska arbeta för ett positivt arbetsklimat, främja delaktighet och kreativitet så att engagemang och motivation skapas. Ledningsuppdraget innefattar också täta kontakter med brukare, anhöriga, kollegor och organisationen/förvaltningen.

Vi söker dig som får energi av att leda och skapa resultat tillsammans med dina medarbetare. Tillsammans med medarbetarna har du lust och förmåga att leda verksamheten framåt. Vi certifierar även demensomsorgen på våra boenden genom Svenskt demenscentrums utbildningsmodell Stjärnmärkt.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med ett stort intresse för äldrefrågor och som vill vara med och bygga upp, organisera och utveckla verksamheten. För att lyckas i rollen som enhetschef är det därför en fördel om du är nytänkande och har ett starkt intresse av att arbeta med ständiga förbättringar. Som ledare är du tydlig och skapar förutsättningar för medarbetarnas delaktighet. Du har ett genuint intresse för människor, god samarbetsförmåga samt förmåga att tillvarata andras kompetenser och idéer. Som person är du tydlig, coachande, flexibel, bra på att kommunicera och har en förmåga att stimulera och motivera dina medarbetare.

Vidare har du ett prestigelöst förhållningssätt till ditt arbete där du värdesätter samarbete, struktur och tydlighet gentemot dina medarbetare och kollegor. Som ledare är det ditt ansvar att skapa goda förutsättningar för att nå utsatta kvalitetsmål.

Falkenbergs kommun satsar på kompetensutveckling och ger goda förutsättningar för chefer och ledare. Utvecklande ledarskap är ett ledarskapskoncept baserat på forskning framtaget av försvarshögskolan (FHS) och i Falkenbergs kommun är Utvecklande Ledarskap (UL) navet i det chef- och ledarskap som förväntas i organisationen. Grundkursen i Utvecklande ledarskap är obligatorisk för alla chefer i Falkenbergs kommun och är kompetensgrundande.

Du ska ha adekvat högskoleutbildning. Erfarenhet av ledarskap med personal-/budget och arbetsmiljöansvar är ett krav. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Körkort är ett krav


ÖVRIGT
Intervjuer sker under v. 21 och v. 22.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Falkenbergs kommun använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen

Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.

I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Visa mindre

Vill du bidra till en god och säker vård och omsorg för boende på Björkhaga i nära samarbete med verksamhetens medarbetare?

Vill du ha ett omväxlande och självständigt arbete där du dagligen bidrar till att ge människor ett bra liv?

Vill du bidra till utvecklingen av äldreomsorgen tillsammans med kompetenta, hjälpsamma och positiva kollegor i Humana?

Sök då tjänsten som verksamhetschef på Björkhaga!


Humana utvecklar och levererar omsorgstjänster efter människors behov och samhällets önskemål. Vi drivs av viljan att ge våra kunder ökad livskvalitet och en bra vardag. Att alla har rätt till ett bra liv är en naturlig utgångspunkt för oss på Humana och vi strävar efter att kombinera en nära relation till våra kunder med styrkan i att vara ett stort modernt nordiskt bolag med många utvecklingsmöjligheter.


Just nu söker vi en erfaren verksamhetschef till Björkhaga i Slöinge, Falkenberg


Humana Omsorg ansvarar för driften av Björkhaga äldreboende på uppdrag av Falkenbergs kommun. På Björkhaga finns totalt 16 demensplatser och 32 somatiska platser. Ett par av lägenheterna är avsedda för parboende. 


Vägledande för Humana är vårt kvalitetsledningssystem och vårt värdegrundsarbete. Vårt arbetssätt utgår från ett salutogent förhållningssätt och vi anpassar omsorgen för att kunna ge våra kunder det stöd som de behöver och mår bra av.


Vi tycker att aktiviteter och utevistelse är viktiga inslag i det dagliga livet. Aktivitetsutbudet på boendet utgår från de boendes önskemål och när vädret tillåter förläggs gärna aktiviteterna utomhus.


Rollen som verksamhetschef

Som verksamhetschef ansvarar du för kvalitet, arbetsmiljö, medarbetare, ekonomi samt beställarkontakter. Du driver och utvecklar verksamheten i samverkan med dina medarbetare utifrån verksamhetsplan, budget, lagar och andra styrande dokument. Att hela tiden utveckla och förbättra kvaliteten i verksamheten är en ledstjärna för dig. Du skapar och upprätthåller goda kontaker med kommunen och samarbetspartners.


Dina medarbetare är undersköterskor, vårdbiträden, gruppledare och lokalvårdare. Avseende hälso- och sjukvårdsinsatser samverkar vi med Falkenbergs kommun. Vi ser ett välfungerande teamarbete som grunden för en vård och omsorg av god kvalitet, där vi kan arbeta riskförebyggande och ständigt vara en lärande organisation.


Sälj och marknadsföringsarbete är en självklar del av ditt jobb och du arbetar aktivt för att nå full beläggning i verksamheten och att ha en effektiv personalplanering.


Du har ett nära och synligt ledarskap som är nödvändigt för att implementera och efterleva rutiner, arbetssätt, värderingar och bemötanden bland dina medarbetare.


Som verksamhetschef ingår du i en trevlig och prestigelös divisonsledningsgrupp och rapporterar till divisionschef. Till stöd har du en stab som omfattar kvalitet, HR, IT, marknad, ekonomi och lön. Du arbetar tätt  tillsammans med en gruppledare som hjälper dig med bl. a. bemanning och planering.


Arbetstid och tjänstgöringsgrad: Dag, heltid. Tillsvidareanställning, vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Lön: Enligt överenskommelse, övriga ersättningar enligt kollektivavtal.

Tillträde: 21 aug eller enligt överenskommelse.


Vem är du?


- Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom vård och omsorg (t ex sjuksköterska, social omsorg, fysioterapeut, arbetsterapeut)

- Du har minst 3 års erfarenhet som chef inom äldreomsorgen

- Du är affärsmässig och har tydligt kundfokus

- Du leder med en stor självinsikt, med rak och tydlig kommunikation och genom att bygga goda och varaktiga relationer

- Du har ett stort engagemang och är värderingsstark

- Du har ett coachande förhållningssätt och vill se dina medarbetare växa

- Du är lösningsorienterad och kan växla perspektiv från det lilla till det stora


Vad får du?

- Möjlighet att delta i Ledarprogram  

- Coachande och stöttande chefer nära dig

- Möjlighet till regelbunden professionell handledning

- Karriär- och utvecklingsmöjligheter

- Friskvårdsbidrag

- Kollektivavtal 


Att jobba på Humana

På Humana arbetar vi alltid utifrån vår värdegrund - engagemang, glädje och ansvar. Våra värdegrundsord är ledande i vårt dagliga arbete. I rekryteringsprocessen innebär det att vi värdesätter egenskaper som dessa hos dig.



Hos Humana erbjuds du ett meningsfullt jobb med goda anställningsvillkor. Vi har en prestigelös arbetsmiljö där vi uppmuntrar varandra till delaktighet och att sprida glädje på jobbet. Här drivs vi av utveckling och arbetar ständigt för att förbättra kvaliteten i vår verksamhet. Vi satsar på kompetensutveckling för våra chefer genom bland annat mentorprogram, ledarträffar, ledarutvecklingsprogram samt Humanas digitala lärportal Humana Academy.



Läs mer om hur det är att jobba hos oss på Humana HÄR


Vad händer nu?

Sista ansökningsdag för tjänsten är 2023-06-25. Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Under rekryteringsprocessen kan du komma att få genomgå telefonintervjuer, tester, kompetensbaserade intervjuer samt eventuellt arbetsprov. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta divisionsschef Hanna Göthlin, [email protected] alt. 0722-066050.


Känner du dig inspirerad av vårt företag och jobbet som verksamhetschef på Humana? Välkommen med din ansökan! Visa mindre

2 enhetschefer ska nu bli tre, ett nytt gränsöverskridande ledarskap i samarbete ska nu inledas. Är du vår nya kollega?

Boken och Berguven är särskilda boende med placering i Västra gärdet och Falkagård i centrala Falkenberg. Boken har 60 lägenheter fördelade på 3 plan varav 20 lägenheter har inriktning för personer med demenssjukdom. Berguven har 47 lägenheter för personer med demenssjukdom.

I dag är det 2 enhetschefer med uppdelat ansvarsområde och som nu ska bli tre som leder verksamheterna tillsammans. I ett delat ledarskap har ni enhetschefer ett nära samarbete och ett gemensamt ansvarstagande, där ni delar på arbetsuppgifter, ansvar och befogenheter. Ni ska ha ett delat ledarskapsansvar i övergripande processer och strategier inom kvalitet, utveckling, arbetsmiljö och ekonomi. Som enhetschef har du förutom flera kollegor stöd av verksamhetsstöd och verksamhetsledare. Du kommer att ingå i en ledningsgrupp tillsammans med 8 chefskollegor för kommunala särskilda boende.

Enheten du kommer ansvara för består av 40 boendeplatser vård och omsorg samt medarbetare dag och natt på Boken.

Vi på Falkenbergs kommun arbetar utifrån en tydlig chefs- och ledarfilosofi, vilket kommer vara din ledstjärna i ditt ledarskap men också ett stort stöd i ditt arbete. Vi vill att du som söker tror på vår värdegrund.






ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef leder, planerar och samordnar du verksamheten och har ansvar för ekonomi och personal. I tjänsten ingår kvalitets- och utvecklingsarbete utifrån uppsatta mål och verksamhetens behov.

Du ska arbeta för ett positivt arbetsklimat, främja delaktighet och kreativitet så att engagemang och motivation skapas. Ledningsuppdraget innefattar också täta kontakter med brukare, anhöriga, kollegor och organisationen/förvaltningen.

I område särskilda boende arbetar vi med projektet Tillsammans gör vi skillnad, detta bygger på tillitsstyrning så vi söker dig som får energi av att leda och skapa resultat tillsammans med dina medarbetare. Tillsammans med medarbetarna har du lust och förmåga att leda verksamheten framåt. Vi certifierar även demensomsorgen på våra boenden genom Svenskt demenscentrums utbildningsmodell Stjärnmärkt.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med ett stort intresse för äldrefrågor och som vill vara med och bygga upp, organisera och utveckla verksamheten. För att lyckas i rollen som enhetschef är det därför en fördel om du är nytänkande och har ett starkt intresse av att arbeta med ständiga förbättringar. Som ledare är du tydlig och skapar förutsättningar för medarbetarnas delaktighet. Du har ett genuint intresse för människor, god samarbetsförmåga samt förmåga att tillvarata andras kompetenser och idéer. Som person är du tydlig, coachande, flexibel, bra på att kommunicera och har en förmåga att stimulera och motivera dina medarbetare.

Vidare har du ett prestigelöst förhållningssätt till ditt arbete där du värdesätter samarbete, struktur och tydlighet gentemot dina medarbetare och kollegor. Som ledare är det ditt ansvar att skapa goda förutsättningar för att nå utsatta kvalitetsmål.

Falkenbergs kommun satsar på kompetensutveckling och ger goda förutsättningar för chefer och ledare. Utvecklande ledarskap är ett ledarskapskoncept baserat på forskning framtaget av försvarshögskolan (FHS) och i Falkenbergs kommun är Utvecklande Ledarskap (UL) navet i det chef- och ledarskap som förväntas i organisationen. Grundkursen i Utvecklande ledarskap är obligatorisk för alla chefer i Falkenbergs kommun och är kompetensgrundande.

Du ska ha adekvat högskoleutbildning. Erfarenhet av ledarskap med personal-/budget och arbetsmiljöansvar är ett krav. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Körkort är ett krav





ÖVRIGT
Intervjuer planeras att hållas den 5/7 och den 11/7.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Falkenbergs kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

I samband med denna rekrytering undanber vi oss från kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Visa mindre

Vill du bidra till en god och säker vård och omsorg för boende på Kavlagården i nära samarbete med verksamhetens medarbetare?

Vill du ha ett omväxlande och självständigt arbete där du dagligen bidrar till att ge människor ett bra liv?

Vill du bidra till utvecklingen av äldreomsorgen tillsammans med kompetenta, hjälpsamma och positiva kollegor i Humana?

Sök då tjänsten som verksamhetschef på Björkhaga!


Humana utvecklar och levererar omsorgstjänster efter människors behov och samhällets önskemål. Vi drivs av viljan att ge våra kunder ökad livskvalitet och en bra vardag. Att alla har rätt till ett bra liv är en naturlig utgångspunkt för oss på Humana och vi strävar efter att kombinera en nära relation till våra kunder med styrkan i att vara ett stort modernt nordiskt bolag med många utvecklingsmöjligheter.


Just nu söker vi en erfaren verksamhetschef till Björkhaga i Slöinge, Falkenberg


Humana Omsorg ansvarar för driften av Björkhaga äldreboende på uppdrag av Falkenbergs kommun. På Björkhaga finns totalt 16 demensplatser och 32 somatiska platser. Ett par av lägenheterna är avsedda för parboende. 


Vägledande för Humana är vårt kvalitetsledningssystem och vårt värdegrundsarbete. Vårt arbetssätt utgår från ett salutogent förhållningssätt och vi anpassar omsorgen för att kunna ge våra kunder det stöd som de behöver och mår bra av.


Vi tycker att aktiviteter och utevistelse är viktiga inslag i det dagliga livet. Aktivitetsutbudet på boendet utgår från de boendes önskemål och när vädret tillåter förläggs gärna aktiviteterna utomhus.


Rollen som verksamhetschef

Som verksamhetschef ansvarar du för kvalitet, arbetsmiljö, medarbetare, ekonomi samt beställarkontakter. Du driver och utvecklar verksamheten i samverkan med dina medarbetare utifrån verksamhetsplan, budget, lagar och andra styrande dokument. Att hela tiden utveckla och förbättra kvaliteten i verksamheten är en ledstjärna för dig. Du skapar och upprätthåller goda kontaker med kommunen och samarbetspartners.


Dina medarbetare är undersköterskor, vårdbiträden, gruppledare och lokalvårdare. Avseende hälso- och sjukvårdsinsatser samverkar vi med Falkenbergs kommun. Vi ser ett välfungerande teamarbete som grunden för en vård och omsorg av god kvalitet, där vi kan arbeta riskförebyggande och ständigt vara en lärande organisation.


Sälj och marknadsföringsarbete är en självklar del av ditt jobb och du arbetar aktivt för att nå full beläggning i verksamheten och att ha en effektiv personalplanering.


Du har ett nära och synligt ledarskap som är nödvändigt för att implementera och efterleva rutiner, arbetssätt, värderingar och bemötanden bland dina medarbetare.


Som verksamhetschef ingår du i en trevlig och prestigelös divisonsledningsgrupp och rapporterar till divisionschef. Till stöd har du en stab som omfattar kvalitet, HR, IT, marknad, ekonomi och lön. Du arbetar tätt  tillsammans med en gruppledare som hjälper dig med bl. a. bemanning och planering.


Arbetstid och tjänstgöringsgrad: Dag, heltid. Tillsvidareanställning, vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Lön: Enligt överenskommelse, övriga ersättningar enligt kollektivavtal.

Tillträde: 21 aug eller enligt överenskommelse.


Vem är du?


- Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom vård och omsorg (t ex sjuksköterska, social omsorg, fysioterapeut, arbetsterapeut)

- Du har minst 3 års erfarenhet som chef inom äldreomsorgen

- Du är affärsmässig och har tydligt kundfokus

- Du leder med en stor självinsikt, med rak och tydlig kommunikation och genom att bygga goda och varaktiga relationer

- Du har ett stort engagemang och är värderingsstark

- Du har ett coachande förhållningssätt och vill se dina medarbetare växa

- Du är lösningsorienterad och kan växla perspektiv från det lilla till det stora


Vad får du?

- Möjlighet att delta i Ledarprogram  

- Coachande och stöttande chefer nära dig

- Möjlighet till regelbunden professionell handledning

- Karriär- och utvecklingsmöjligheter

- Friskvårdsbidrag

- Kollektivavtal 


Att jobba på Humana

På Humana arbetar vi alltid utifrån vår värdegrund - engagemang, glädje och ansvar. Våra värdegrundsord är ledande i vårt dagliga arbete. I rekryteringsprocessen innebär det att vi värdesätter egenskaper som dessa hos dig.



Hos Humana erbjuds du ett meningsfullt jobb med goda anställningsvillkor. Vi har en prestigelös arbetsmiljö där vi uppmuntrar varandra till delaktighet och att sprida glädje på jobbet. Här drivs vi av utveckling och arbetar ständigt för att förbättra kvaliteten i vår verksamhet. Vi satsar på kompetensutveckling för våra chefer genom bland annat mentorprogram, ledarträffar, ledarutvecklingsprogram samt Humanas digitala lärportal Humana Academy.



Läs mer om hur det är att jobba hos oss på Humana HÄR


Vad händer nu?

Sista ansökningsdag för tjänsten är 2023-05-31. Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Under rekryteringsprocessen kan du komma att få genomgå telefonintervjuer, tester, kompetensbaserade intervjuer samt eventuellt arbetsprov. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta divisionsschef Hanna Göthlin, [email protected] alt. 0722-066050.


Känner du dig inspirerad av vårt företag och jobbet som verksamhetschef på Humana? Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Doktor.se:s vision är vara det självklara valet vid första vårdkontakt. Vår ambition är att bli en av landets största digifysiska vårdgivare med målet att alltid ge rätt vård på rätt plats i rätt tid.

Nu söker vi en verksamhetschef till vår Vårdcentral Husläkarna Falkenberg som ligger i region Halland. Som verksamhetschef ingår du tillsammans med våra andra verksamhetschefer inom Doktor.se koncernen i ledningsgruppen för fysisk vård. Du rapporterar till vår vårddirektör, som är ansvarig för den fysiska vård vi bedriver i Sverige, och har även tillgång till våra stödfunktioner såsom Ekonomi, HR, Marknad och IT samt andra samordningsfunktioner.

Huvudsakliga ansvarsområden

I uppdraget som Verksamhetschef kommer du att få möjlighet att arbeta med utveckling och struktur av en välfungerande verksamhet som nyligen gått över till Doktor.se. Uppdraget innebär att du leder din verksamhet, men även är en ambassadör för Doktor.se och därmed arbetar för att upprätthålla goda relationer med patienter och närstående, uppdragsgivare och myndigheter.

Ditt uppdrag är att:

- Leda och fördela verksamheten genom dina medarbetare. Du har med detta ett ansvar för medarbetarresan på vårdcentralen och är ansvarig för att driva igenom Doktor.se:s årliga medarbetaraktiviteter samt eventuella förändringar.
- Ha resultat- och budgetansvar för din enhet med uppföljning och rapportering, både internt och till regionen.
- Ansvara för att det systematiska arbetsmiljö- och kvalitetsarbetet i verksamheten följs och därmed att god kvalitet levereras.
- Säkerställa att Doktor.se:s vision och verksamhetsmodell för digifysisk vård implementeras och efterlevs på vårdcentralen.




Kvalifikationer och personliga egenskaper

- God chefs- eller ledarskapserfarenhet inom primärvården eller likvärdig erfarenhet inom hälso- och sjukvård.
- Du är resultatorienterad, strukturerad och motiveras av att jobba mot uppsatta mål samt att skapa bra processer för struktur och stabilitet.
- God förmåga att uttrycka dig väl både i tal och skrift på svenska samt grundläggande kunskaper inom engelska.
- Meriterande om du är allmänspecialist eller på annat sätt kan kombinera din ledarroll med att arbeta kliniskt.
- Har du tidigare drivit en verksamhet inom just primärvård ser vi även detta som starkt meriterande.


Vi lägger mycket stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig med ett tydligt och transparent ledarskap. Vi ser att du är trygg i din roll som ledare och har förmåga att skapa engagemang hos dina medarbetare i en föränderlig miljö. Du har en kommunikativ förmåga och hög social kompetens som hjälper dig att styra verksamheten mot de mål som avtal, föreskrifter och lagar föreskriver samt våra uppsatta koncernmål. För oss är det även viktigt med personliga bemötanden. Husläkarna Falkenberg är en familjär vårdcentral som står för tillgänglighet och trygghet - vilket vi gärna ser stämmer överens med vem du är som person och ledare.

Att arbeta på en vårdcentral med digifysiska arbetssätt innebär nya arbetsmetoder där flera av dem är under utveckling och uppbyggnad. Du och ditt ledarskap är därför en viktig förutsättning för verksamhetens utveckling och framgång.

Om Vårdcentral Husläkarna Falkenberg

Husläkarna Falkenberg är en vårdcentral inom Vårdval Halland med ca 10 000 listade patienter. Vårdcentralen har sedan 2017 strävat efter hög medicinsk kvalitet och tillgänglighet nära befolkningen. Genom att erbjuda ett brett spektrum av tjänster till patienter har de kommit långt i att vara den självklara valet för vårdbesökarna.

Vi erbjuder dig

Alla våra medarbetare spelar en viktig roll i Doktor.se:s resa och framgång. Vi vill därför skapa möjligheter för alla att växa och utvecklas genom att se till att alla får jobba med det man tycker mest om. Vi är väldigt stolta över att vi tillsammans skapat en välkomnande teamkänsla, kultur och gemenskap. Doktor.se värdesätter att ge alla människor en friskare tillvaro, både genom vår verksamhet och för våra medarbetare. Vi strävar efter att vara en flexibel arbetsgivare, det en självklarhet för oss att värna om allas rätt till ett balanserat arbets- och privatliv, bland annat med hjälp av kollektivavtal, förmånliga villkor och friskvårdsbidrag.

Övrig information

Start: Så snart som möjligt, med hänsyn till eventuell uppsägningstid.

Omfattning: Heltid, tillsvidare med inledande provanställning.

Placering: Doktor.se Husläkarna Falkenberg (Skreavägen 15, 311 44 Falkenberg).

Vi har gått ifrån personligt brev i rekryteringsprocesser till förmån för urvalsfrågor och vi går igenom urvalet löpande. Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Vänligen notera att vi inte tar emot några ansökningar via email med hänsyn till GDPR.

Varmt välkommen med din ansökan!

Om Doktor.Se

Doktor.se strävar efter att bli det självklara valet vid första vårdkontakt och arbetar ambitiöst för att göra primärvården tillgänglig för alla. På våra digitala och fysiska vårdcentraler arbetar bland annat dedikerade sjuksköterskor, specialistsköterskor, allmänläkare, specialistläkare, psykologer, kuratorer och sjukgymnaster. Vi är en personlig och snabbväxande aktör inom digital sjukvårdsrådgivning sedan 2016. Vi är i dagsläget Europas tredje största digitalvårdsbolag och näst störst i Sverige. Vi har flera egna vårdcentraler i Sverige och har ambitionen att fortsätta växa, både i Sverige och internationellt. Vår plattform används runtom i världen och tillsammans arbetar vi för att utforma morgondagens digifysiska vård. Visa mindre

Arbetsuppgifter
Vi erbjuder ett intressant uppdrag som biträdande avdelningschef på Sjukresor.

Tjänsten är direkt underställd avdelningschefen och du rapporterar till henne samt ersätter vid hennes frånvaro. Avdelningschefen har huvudansvaret för personal, ekonomi och arbetsmiljö och tillsammans fördelar ni det ansvaret på ett sätt som är mest effektivt för verksamheten.

Uppdraget innebär att engagera och motivera medarbetare samt vara en del av den operativa driften och arbetsgivarens representant. Arbetsuppgifter som kommer ingå i uppdraget är rekrytering, utbildningsfrågor och organisering av resurser för att matcha dessa mot verksamhetens behov. I samarbete med avdelningschefen driver du verksamhetsutvecklingen på enheten. I uppdraget ingår att vara Ambulanschef i beredskap.

Om arbetsplatsen
Förvaltningen Ambulans, diagnostik och hälsa är länsövergripande och omfattar cirka 1100 medarbetare. Utifrån Region Hallands vision Bästa livsplatsen verkar Ambulans, diagnostik och hälsa för en god hälsa hos befolkningen. Våra medarbetare är nyckeln till att bedriva en verksamhet med hög kvalitet. Vår utgångspunkt är alltid patienten och den halländske medborgaren.

Sjukresor i Halland är en del av förvaltningen Ambulans, diagnostik och hälsa. Avdelningen finns på tre orter, Kungsbacka, Falkenberg, Halmstad och utför liggande och sittande sjukresor inom och utom Region Halland. Nu söker vi dig som intresserad av ledarskapsfrågor och vill ta ett steg vidare i din yrkeskarriär till tjänsten som biträdande avdelningschef på Sjukresor i Halland.

Kvalifikationer
Vi söker dig med högskoleexamen inom för tjänsten relevanta ämnen alternativt annan erfarenhet inom området som av arbetsgivaren bedöms likvärdig. Tidigare chefs- eller ledarerfarenhet samt erfarenhet att leda med fokus på resultat är mycket meriterande. Det är önskvärt om du har erfarenhet från ambulans- eller sjukreseverksamhet. Du har helhetssyn, intresse av att leda andra samt förmåga att entusiasmera i förändringsprocesser och verksamhetsutveckling. Du har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer såväl inom som utom enheten. Som person är du strukturerad, tydlig i din kommunikation, närvarande och kan styra verksamheten efter uppsatta mål tillsammans med avdelningschefen. Du har ett tydligt arbetsgivarperspektiv och står bakom de värderingar som finns i Region Halland.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Du anställs i en tillsvidareanställning vid din grundprofession med ett chefsförordnande i fyra år.  Som biträdande avdelningschef erbjuds du kompetensutveckling likt andra chefer inom organisationen.

Vi planerar att hålla intervjuer den 6 och 8 september.

 

Varmt välkommen med din ansökan!

Vårt erbjudande
För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. 
https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/att-jobba-i-region-halland/formaner-for-dig-som-anstalld/

Om Region Halland


Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.


Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal. Visa mindre

Vill du vara med och påverka, leda och utveckla arbetet inom kommunal äldreomsorg? Då ska du söka till oss!

Solhaga är ett särskilt boende i utkanten av centralorten, har totalt 92 boendeplatser och en dagverksamhet. På Solhaga särskilda boende är det 2 enhetschefer med uppdelat ansvarsområde. I nära samarbete leder, planerar och samordnar ni verksamheten tillsammans med era stödfunktioner. Som enhetschef har du förutom flera kollegor stöd av verksamhetsledare och verksamhetsstöd. Nu har en av enhetscheferna fått nytt uppdrag i vår organisation och vi söker därför en ny kollega. Du kommer att ingå i en ledningsgrupp tillsammans med 6 chefskollegor för kommunala SÄBO.

Enheten du söker till består av en dagverksamhet för yngre personer med kognitiv svikt, boendeplatser för vård och omsorg, äldre och yngre personer med kognitiv svikt.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef leder, planerar och samordnar du verksamheten och har ansvar för ekonomi och personal. I tjänsten ingår kvalitets- och utvecklingsarbete utifrån uppsatta mål och verksamhetens behov. Du ska arbeta för ett positivt arbetsklimat, främja delaktighet och kreativitet så att engagemang och motivation skapas. Ledningsuppdraget innefattar också täta kontakter med brukare, anhöriga, kollegor och organisationen/förvaltningen.

I område särskilda boende arbetar vi med projektet Tillsammans gör vi skillnad, detta bygger på tillitsstyrning så vi söker dig som får energi av att leda och skapa resultat tillsammans med dina medarbetare. Tillsammans med medarbetarna har du lust och förmåga att leda verksamheten framåt. Vi certifierar även demensomsorgen på våra boenden genom Svenskt demenscentrums utbildningsmodell Stjärnmärkt. Du blir en av de som är delaktig i att fortsätta arbetet med att utveckla detta i verksamheten.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med ett brinnande intresse för äldrefrågor och som vill vara med och bygga upp, organisera och utveckla verksamheten. För att lyckas i rollen som enhetschef är det därför en fördel om du är nytänkande och har ett starkt intresse av att arbeta med ständiga förbättringar. Som ledare är du tydlig och skapar förutsättningar för medarbetarnas delaktighet. Du har ett genuint intresse för människor, god samarbetsförmåga samt förmåga att tillvarata andras kompetenser och idéer. Som person är du tydlig, coachande, flexibel, bra på att kommunicera och har en förmåga att stimulera och motivera dina medarbetare.

Vidare har du ett prestigelöst förhållningssätt till ditt arbete där du värdesätter samarbete, struktur och tydlighet gentemot dina medarbetare och kollegor. Som ledare är det ditt ansvar att skapa goda förutsättningar för att nå utsatta kvalitetsmål.

Falkenbergs kommun satsar på kompetensutveckling och ger goda förutsättningar för chefer och ledare. Utvecklande ledarskap är ett ledarskapskoncept baserat på forskning framtaget av försvarshögskolan (FHS) och i Falkenbergs kommun är Utvecklande Ledarskap (UL) navet i det chef- och ledarskap som förväntas i organisationen. Grundkursen i Utvecklande ledarskap är obligatorisk för alla chefer i Falkenbergs kommun och är kompetensgrundande.

Du ska ha adekvat högskoleutbildning. Erfarenhet av ledarskap med personal-/budget och arbetsmiljöansvar är ett krav. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Körkort är ett krav.


ÖVRIGT
Intervjuer är inplanerade att genomföras torsdag 18/8 samt fredag 19/8.
Intervjuer kan även komma att ske löpande under annonseringstiden, så tveka inte att skicka in din ansökan!

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Falkenbergs kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

I samband med denna rekrytering undanber vi oss från kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan befintlig personal. Visa mindre

Här i Falkenbergs kommun kan du göra stor skillnad. Vårt jobb är att erbjuda god kommunal service i livets alla skeden. Vi är också med och utvecklar Falkenberg som plats. Vår vision är att vi växer för en hållbar framtid.

I Falkenbergs kommun pågår just nu en unik satsning på förskolan och skolan, under namnet Utbildning Falkenberg. Varje barn och elev ska ges de bästa förutsättningarna till utbildning och lärande. Med en tydlig strategi och tre prioriterade fokusområden vill barn- och utbildningsnämnden göra bra förskolor och skolor ännu bättre och Falkenbergs kommun till en utbildningsplats i toppklass.

ARBETSUPPGIFTER
Tjänsten innefattar verksamhetsansvar och medicinskt ledningsansvar för ett 15-tal skolsköterskor och en skolläkare. Du kommer tillsammans med elevhälsochef att ansvara för att skolsköterskornas resurser nyttjas likvärdigt i kommunen och mellan skolor.

I uppdraget ingår systematiskt kvalitetsarbete av elevhälsans medicinska insatser genom ledningssystem, verksamhetsplan för EMI, elevhälsoenkäter, rutiner, patientsäkerhetsberättelse mm.
Du kommer att vara ansvarig för Lex Maria anmälningar och avvikelserapporteringar.

Som verksamhetschef EMI ingår det samverkan med olika aktörer, både externt och internt i organisationen. I tjänstens omfattning kommer du även att kunna vara ett operativt stöd till skolsköterskorna vid vaccinering, sjukdom och etc.

Du kommer att vara delaktig i utvecklingsarbete och processer inom den kommunövergripande barn- och elevhälsan utifrån Skollag. Det förutsätter ett nära samarbete med ledningsfunktioner inom grundskola-gymnasiet och barn- och elevhälsan, både lokalt och centralt samt med elevhälsans olika professioner.

Vi erbjuder dig ett väldigt spännande arbete på en arbetsplats där vår värdegrund är tydlig och där vi arbetar med att vara våra bästa versioner av oss själva så att vi kan vara goda förebilder ut i organisationen. Du kommer vara en viktig person i vår organisation och arbeta nära Verksamhetschefen för central barn- och elevhälsa likväl som övriga i teamet. Du kommer att få stort inflytande och ansvar inom vår avdelning.

Är du lättsam, nyfiken, omsorgsfull och ointresserad av hierarkier samt har nära till skratt, tror vi att du kommer trivas hos oss. För att både du och vi ska trivas tillsammans med varandra och arbetsuppgifterna lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.

Intervjuer genomförs löpande.
Varmt välkommen med din ansökan!

KVALIFIKATIONER
Legitimerad specialistsjuksköterska med någon av följande inriktningar:
Hälso- och sjukvård för barn och ungdom, Distriktssjuksköterska eller Skolsköterska.

Vi söker någon som har ett tydligt barn och ungdomsperspektiv och har god kunskap om barns hälsa och är förtrogen med relevant lagstiftning och styrdokument.
Du har en god analytisk förmåga, är strukturerad, tydlig och har fokus på kvalitet och förmåga att kunna utveckla verksamheten.
Höga krav ställs på god samarbetsförmåga och att kunna ta initiativ.
B-Körkort är ett krav. Tillgång till poolbil finns.

ÖVRIGT
Legitimation ska bifogas ansökan.

Skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång. På polisen.se beställer du ett utdrag för arbete inom skola eller förskola
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan befintlig personal.

Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.

I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Visa mindre

Här i Falkenbergs kommun kan du göra stor skillnad. Vårt jobb är att erbjuda god kommunal service i livets alla skeden. Vi är också med och utvecklar Falkenberg som plats. Vår vision är att vi växer för en hållbar framtid.

I Falkenbergs kommun pågår just nu en unik satsning på förskolan och skolan, under namnet Utbildning Falkenberg. Varje barn och elev ska ges de bästa förutsättningarna till utbildning och lärande. Med en tydlig strategi och tre prioriterade fokusområden vill barn- och utbildningsnämnden göra bra förskolor och skolor ännu bättre och Falkenbergs kommun till en utbildningsplats i toppklass.


ARBETSUPPGIFTER
Tjänsten innefattar verksamhetsansvar och medicinskt ledningsansvar för ett 15-tal skolsköterskor sju skolpsykologer och en skolläkare. Du kommer att ansvara för att skolsköterskornas resurser nyttjas likvärdigt i kommunen och mellan skolor.
I uppdraget ingår systematiskt kvalitetsarbete av elevhälsans medicinska insatser genom ledningssystem, verksamhetsplan för EMI, elevhälsoenkäter, rutiner, patientsäkerhetsberättelse mm.
Du kommer att vara ansvarig för Lex Maria anmälningar och avvikelserapporteringar.
Som verksamhetschef EMI ingår det samverkan med olika aktörer, både externt och internt i organisationen. I tjänstens omfattning kommer du även att kunna vara ett operativt stöd till skolsköterskorna vid vaccinering, sjukdom och semester i viss mån.
EMI dokumenterar i PMO.
Du kommer att vara delaktig i utvecklingsarbeten och processer inom den kommunövergripande barn- och elevhälsan utifrån Skollag. Det förutsätter ett nära samarbete med ledningsfunktioner inom grundskola-gymnasiet och barn- och elevhälsan, både lokalt och centralt samt med elevhälsans olika professioner.

KVALIFIKATIONER
Legitimerad specialistsjuksköterska med någon av följande inriktningar:
Hälso- och sjukvård för barn och ungdom, Distriktssjuksköterska eller Skolsköterska.
Vi söker någon som har ett tydligt barn och ungdomsperspektiv och har god kunskap om barns hälsa och är förtrogen med relevant lagstiftning och styrdokument. Du har en god analytisk förmåga, är strukturerad, tydlig och har fokus på kvalitet och förmåga att kunna utveckla verksamheten.
Höga krav ställs på god samarbetsförmåga och att kunna ta initiativ.
Körkort är ett krav. Tillgång till poolbil finns.
Tjänsten är 70-80%.

ÖVRIGT
Inom våra verksamheter gäller lagen om registerkontroll (SFS 2000:873).
Ytterligare information ges i samband med eventuellt anställningserbjudande.

Legitimation ska bifogas i ansökan, alt behörighetsgivande examen som berättigar dig till en legitimation.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan befintlig personal.

I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Visa mindre

Bygger ditt ledarskap på ett personligt engagemang och tilltro till medarbetaren? Är du en naturlig ledare som överblickar, utvecklar och genomför? Med verksamhetens bästa i fokus.

Ja, då är du välkommen till oss!

Arbetsuppgifter
Arbetet som avdelningschef är ett omväxlande och dynamiskt arbete där du som chef förväntas leda enheten mot uppsatta mål med ansvar för enhetens ekonomi, personal och arbetsmiljö. Du förväntas att tillsammans med MLA (medicinsk ledningsansvarig) driva avdelningens utvecklingsarbete framåt och där du som chef skapar och stödjer en kultur som präglas av ständiga förbättringar med engagerade och motiverade medarbetare. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp och är direkt underställd verksamhetschefen.

Du anställs i en tillsvidareanställning i din grundprofession med ett förordnande som chef i fyra år. 

Om arbetsplatsen
Psykiatrin Halland är Region Hallands förvaltning för all offentlig specialistpsykiatri. Här ingår psykiatri för barn, ungdomar och vuxna, såväl öppen som heldygnsvård. Psykiatrin Halland har ca 865 medarbetare och verksamheter i alla regionens kommuner. Psykiatrin leds av en förvaltningschef, verksamhetschefer samt avdelningschefer.

Barn- och ungdomspsykiatrins uppdrag är att erbjuda barnpsykiatrisk bedömning och behandling till barn och ungdomar 0-17 år med psykisk ohälsa och behov av insatser på specialistnivå. Vi arbetar tvärprofessionellt utifrån psykiatrisk diagnostik och låter psykosociala, psykologiska och farmakologiska behandlingsinsatser komplettera varandra.

Barn- och ungdomspsykiatriska mottagningen i Falkenberg har 22 anställda i olika professioner: psykologer, läkare, sjuksköterskor, socionomer, specialpedagog, arbetsterapeut, sekreterare och avdelningschef. Mottagningens storlek möjliggör ett öppet samarbetsklimat, personligt engagemang, snabba beslutsvägar och har ett gott samarbete med vårdgrannar, skola och socialtjänst. I december 2020 flyttade mottagningen till nya verksamhetsanpassade lokaler som ligger i direkt anslutning till järnvägsstationen i Falkenberg.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning inom Hälso- och sjukvård. Erfarenhet från Barnpsykiatriskt arbete samt utbildning och erfarenhet inom ledarskap ses som meriterande. Vi ser med fördel att du har kunskap och förmåga att planera och optimera bemanning kopplat till verksamhetens behov, ekonomiska förutsättningar och i enlighet med gällande arbetsrättsliga bestämmelser. Du har en grundläggande förståelse för systematiskt arbetsmiljöarbete och sambandet mellan ekonomi och verksamhet. Har du tidigare arbetat med utvecklings-och förbättringsarbete är det också något vi värdesätter högt.

En förutsättning för att lyckas och trivas som avdelningschef hos oss är att du är kommunikativ, har en god samarbetsförmåga och klarar av att lösa problem som uppstår i arbetet. Du har en förmåga att arbeta strukturerat och engagerat och du vill vara med och styra verksamheten mot uppsatta mål. Du sätter fokus på att driva, utveckla, anpassa och ständigt förbättra verksamheten och tillsammans med medarbetarna skapar du en väl fungerande vårdorganisation och ett gott arbetsklimat på arbetsplatsen. Som ledare skapar du delaktighet och engagemang som får andra att växa. Du har också ett starkt intresse för att utveckla dig själv som chef. Det är meriterande om du har genomgått vårt utvecklingsprogram Morgondagens ledare.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Varmt välkommen med din ansökan!

I denna rekrytering planerar vi att hålla intervjuer den 29/3.

Vårt erbjudande
För oss är det viktigt att du trivs och utvecklas i ditt arbete. Klicka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/att-jobba-i-region-halland/formaner-for-dig-som-anstalld/ för att läsa mer om de förmåner vi kan erbjuda dig som anställd.

Övrigt

Inför eventuell anställning görs alltid kontroll i belastnings- och misstankeregistret.

Om Region Halland


Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Vill du veta mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision? Klicka https://www.regionhalland.se/om-region-halland/

Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund.


Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal.


Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal. Visa mindre

Vill du jobba på en plats med optimism och framåtanda? Där saker och ting händer och där du som medarbetare kan trivas och utvecklas? Då är Falkenbergs kommun något för dig.

Falkenberg är en stad på attraktiva västkusten som befinner sig i ständig utveckling. Vi bygger nya bostadsområden, utvecklar våra verksamheter och fler och fler väljer att flytta hit. Det finns också goda möjligheter att pendla till Falkenberg.

Att vara anställd hos oss innebär många möjligheter med chans att kunna växa och utvecklas oberoende av yrkesval. Vi vill skapa en hållbar framtid för vår miljö, våra medarbetare, för våra barn, ungdomar och gamla.

Vi tycker att Falkenbergs kommun som arbetsplats blir bättre av mångfald och söker därför människor med olika bakgrund och erfarenhet.

Vill du vara med och utveckla vår verksamhet?

I Falkenbergs kommun pågår just nu en unik satsning på förskolan och skolan, under namnet Utbildning Falkenberg. Varje barn och elev ska ges de bästa förutsättningarna till utbildning och lärande. Med en tydlig strategi och tre prioriterade fokusområden vill barn- och utbildningsnämnden göra bra förskolor och skolor ännu bättre och Falkenbergs kommun till en utbildningsplats i toppklass.

Välkommen till Falkenbergs kommun, här får du möjlighet att jobba med det viktigaste vi har, våra barn!


ARBETSUPPGIFTER
Tillsammans gör vi skillnad! På våra skolor ska vi möta barnens/elevernas behov och skapa förutsättningar för alla att nå sina mål med sin utbildning. Vi arbetar gemensamt och systematiskt med att utveckla undervisningens kvalitet syftande till att förbättra resultaten och höja andelen elever som går ur grundskolan med fullständiga betyg och som tar examen från gymnasieskolan. Vi leder en verksamhet som främjar kvalitet, lärande och ett hållbart ledarskap och gott medarbetarskap.
Som verksamhetschef gillar du utmaningar och utveckling och är väl förankrad i ett Utvecklande Ledarskap, UL. Du har förmåga att skapa engagemang och driva utvecklingsprocesser som förenar och utvecklar. Där du som ledare både utmanar organisationen och via det goda samtalet och samverkan gemensamt bygger förståelse för uppdraget. Du har dokumenterad god erfarenhet av att leda utvecklingsarbete, såväl pedagogiskt utvecklingsarbete som organisationsutveckling.
I Barn- och utbildningsnämndens inriktningsdokument Utbildning Falkenberg är ett fokusområde inkludering. Falkenberg är inne i ett spännande utvecklingsarbete av vår elevhälsa. Som verksamhetschef har du chefsansvar för Centrala barn- och elevhälsan (CBEH). Som verksamhetschef för CBEH kommer du att leda arbetet med att utveckla funktionen barn- och elevhälsa i ett 1-19 års perspektiv tillsammans med dina medarbetare och i samarbete med förvaltningens övriga chefer. Funktionens förebyggande och hälsofrämjande arbete ska genomsyra all verksamhet, såväl i den dagliga verksamheten som i det långsiktiga strategiska arbetet. Inom CBEH finns psykologer inom förskola/skola, lärare, processhandledare och specialpedagoger med olika inriktningar. Verksamhetschef för Central barn- och elevhälsa har en viktig del i att kvalitetssäkra arbetet med barn och elever i behov av stöd. Det innebär ett samarbete med barn- och elevhälsoteamen på kommunens förskolor och skolor samt en stödjande roll till förskolechefer och rektorer i arbetet med att skapa en likvärdig förskola, grundskola och gymnasieskola för en tvärprofessionell verksamhet. Även samverkan med socialtjänst och externa aktörer ingår i uppdraget. Inom uppdraget ligger även att vara med i taktiska grupper inom kommunen samt inom region Halland.

Som verksamhetschef har du att arbeta utifrån huvudmannauppdraget, i detta ligger såväl ansvar för resultatutveckling, personal och ekonomiskt ansvar. Uppdraget innebär att du arbetar för att utveckla elevhälsans hälsofrämjande och

KVALIFIKATIONER
Verksamhetschefen ingår i förvaltningens ledningsgrupp och är företrädare för huvudmannauppdraget. I detta ligger att vi arbetar nära den politiska nämnden och övriga kommunala verksamheter. Som verksamhetschef ingår du i förvaltningens ledningsgrupp och har en lojalitet till huvudmannauppdraget. Som verksamhetschef har du dokumenterat goda kunskaper inom arbetsmiljö och ekonomi. Du ska ha dokumenterad erfarenhet av att leda och utveckla ett hälsofrämjande och förebyggande elevhälsoarbete utifrån ett huvudmannauppdrag och på strategisk nivå.
Du har flerårig chefserfarenhet företrädesvis från politiskt styrd organisation, erfarenhet av pedagogiskt arbete i ledande ställning samt kunskap om och förståelse för verksamheternas huvuduppdrag. Erfarenhet av att leda ledare är en fördel eller erfarenhet av att ingå i förvaltningsledning.
Verksamhetschefen planerar, driver och följer upp verksamhetens arbete och utveckling utifrån kommunens styrmodell samt Utbildning Falkenberg genom att omsätta erfarenheter och strategier som bygger på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet till aktiviteter och åtgärder som ger resultat.
Du står för ett utvecklande ledarskap och arbetar i enlighet med Falkenbergs kommuns ledningsfilosofi och värdegrund; Gott bemötande, Tillsammans, Nyfikenhet. Du är en god kommunikatör med förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och har också kunskap om och intresse för arbetsledningsfrågor.
Ditt förhållningssätt präglas av engagemang för våra elever och ungdomar. Du har förmåga att skapa engagemang och förståelse för kommunens gemensamma mål och visioner, samt Barn- och utbildningsnämndens beslut. Du kombinerar vision och utveckling med ett strategiskt och ekonomiskt tänkande samt har mod att fatta beslut och stå för dessa. Du tillvaratar medarbetarnas och organisationens potential och har förmåga att entusiasmera dina medarbetare.

Din personlighet kännetecknas av tillit, flexibel, lyhördhet, humor och prestigelöshet och inte minst av uthållighet.

Vi söker dig som har erfarenhet av liknande uppdrag eller vill ta steget att bli verksamhetschef.


ÖVRIGT
Inom våra verksamheter gäller lagen om registerkontroll (SFS 2000:873).
Ytterligare information ges i samband med eventuellt anställningserbjudande.

Legitimation ska bifogas i ansökan, alt behörighetsgivande examen som berättigar dig till en legitimation.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan befintlig personal.

I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Visa mindre

Vill du jobba på en plats med optimism och framåtanda? Där saker och ting händer och där du som medarbetare kan trivas och utvecklas? Då är Falkenbergs kommun något för dig. Att vara anställd hos oss innebär många möjligheter med chans att kunna växa och utvecklas oberoende av yrkesval. Vi vill skapa en hållbar framtid för vår miljö, våra medarbetare, för våra barn, ungdomar och gamla.

Som enhetschef inom socialförvaltningen blir du en del av Falkenbergs egenregis chefsteam. Vi jobbar bland annat med tvärprofessionella grupper för att arbeta effektivt med olika områden, exempelvis sommarrekrytering, introduktion för nya medarbetare och samverkan. Som enhetschef har du också tillgång till verksamhetsstöd och centrala stödfunktioner.

Ätranhemmet ligger i samhället Ätran, cirka fyra mil öster om Falkenberg. Boendet har 31 enrumslägenheter fördelade på tre avdelningar. Sju av dessa lägenheter är avsedda för personer med demenssjukdom. Det finns också två växelvårdsplatser. Som enhetschef på Ätranhemmet ingår du i ett chefsteam som fokuserar på inlandet.

Vill du vara med och utveckla vår verksamhet?





ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef leder, planerar och samordnar du verksamheten och har ansvar för ekonomi och personal. I tjänsten ingår kvalitets- och utvecklingsarbete utifrån uppsatta mål och verksamhetens behov.

Du ska arbeta för ett positivt arbetsklimat, främja delaktighet och kreativitet så att engagemang och motivation skapas. Ledningsuppdraget innefattar också täta kontakter med brukare, anhöriga, kollegor och organisationen/förvaltningen.




KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med ett brinnande intresse för äldrefrågor och som vill vara med och bygga upp, organisera och utveckla verksamheten. För att lyckas i rollen som enhetschef är det därför en fördel om du är nytänkande och har ett starkt intresse av att arbeta med ständiga förbättringar.

Som ledare är du tydlig och skapar förutsättningar för medarbetarnas delaktighet. Du har ett genuint intresse för människor, god samarbetsförmåga samt förmåga att tillvarata andras kompetenser och idéer. Som person är du tydlig, coachande, flexibel, bra på att kommunicera och har en förmåga att stimulera och motivera dina medarbetare.

Du ska ha adekvat högskoleutbildning. Erfarenhet av ledarskap med personal-/budget och arbetsmiljöansvar är ett krav. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Körkort är ett krav



ÖVRIGT
I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av befarad övertalig personal.

Intervjuer kan komma att ske löpande under annonseringstiden. Visa mindre

Vill du jobba på en plats med optimism och framåtanda? Där saker och ting händer och där du som medarbetare kan trivas och utvecklas? Då är Falkenbergs kommun något för dig.

Falkenberg är en stad på attraktiva västkusten som befinner sig i ständig utveckling. Vi bygger nya bostadsområden, utvecklar våra verksamheter och fler och fler väljer att flytta hit. Det finns också goda möjligheter att pendla till Falkenberg.

Att vara anställd hos oss innebär många möjligheter med chans att kunna växa och utvecklas oberoende av yrkesval. Vi vill skapa en hållbar framtid för vår miljö, våra medarbetare, för våra barn, ungdomar och gamla.

Vi tycker att Falkenbergs kommun som arbetsplats blir bättre av mångfald och söker därför människor med olika bakgrund och erfarenhet.

Socialförvaltningen är en av kommunens två största förvaltningar med ca 1 000 tillsvidareanställda. Förvaltningen har som uppdrag att bistå våra kommuninvånare med vård och omsorg vid alla tillfällen i livet.

Behandlingsenheten ansvarar för öppenvårdsinsatser för barn och unga 0-21 år. Även fältassistenter och familjerådgivning ingår i enheten.

Har du ett målinriktat och utvecklingsorienterat arbetssätt? Känner du ett engagemang för områden som rör barn, unga och relationer? Då kan du vara vår nya enhetschef.

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef leder, planerar och samordnar du verksamheten och har ansvar för ekonomi och personal. Du driver verksamhetens utveckling och har stora möjligheter att forma arbetssätt och inriktning. I tjänsten ingår kvalitets- och utvecklingsarbete utifrån uppsatta mål och verksamhetens behov.

Vår verksamhet präglas av förändring och utveckling. För att trivas i den här rollen behöver du vara en person som drivs av att sträva framåt och som har en förmåga att anpassa verksamheten utifrån nya förutsättningar, omvärldens krav och samhällets pågående förändring.





KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är en erfaren chef. Du ska tycka om att leda andra och leda i förändring. Du är examinerad socionom eller har annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms likvärdig. Ett krav är att du har god kännedom om de lagar som styr arbetet.

Din kommunikationsförmåga lägger grunden för ett drivet ledarskap som kännetecknas av empati samtidigt som du strävar efter ett långsiktigt och rättssäkert förändringsarbete. Du ger dina medarbetare möjlighet att växa och med din erfarenhet bidrar du till en trygg och konstruktiv miljö. Du arbetar för ett positivt arbetsklimat genom att främja delaktighet och kreativitet.

Du är lyhörd och har en god förmåga att ta tillvara på medarbetarnas drivkrafter och vilja till utveckling. Du skapar goda relationer och förtroende genom att vara tydlig och sätta gränser. I ditt arbete krävs det att du har god förmåga att samarbeta samt att du kan skapa och upprätthålla goda relationer eftersom uppdraget innebär mycket kontakter, såväl internt som externt.

Det är också meriterande om du har erfarenhet av:
- att arbeta i systemet BBIC
- processinriktat behandlingsarbete
- psykosocialt behandlingsarbete
- digitaliserings- kvalitetsledningssystem
- förändringsarbete
- myndighetsutövning och handläggning

Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper.

Körkort är ett krav



ÖVRIGT
I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av befarad övertalig personal. Visa mindre